Angebot
  • Fhrungskrftecoaching: zur Sensibilisierung und Strkung des Fhrungsverhaltens
  • Businesscoaching (insbesondere auch fr Frauen):
    bei beruflichen Fragestellungen, Einzel-/Teamcoachings
  • Persnlichkeitscoaching: Lebensbereiche wie Work-/Live-Balance, Gesundheit etc.

Ziel

Im Coaching haben Fhrungskrfte sowie Mitarbeitende die Mglichkeit, ihre herausfordernde und verantwortungsvolle Ttigkeit und ihre Rolle zu reflektieren und nach ziel- und ressourcenorientiertem Ansatz neue Lsungswege zu entwickeln. Sie strken das eigene Potenzial, entwickeln eigene Lsungen und lernen, diese umzusetzen. Fokus: Analyse und Weiterentwicklung der Schnittstelle von Person und Organisation.